BPO Folha de Pagamento e Ponto sem complicação

Ganhe tempo para cuidar do RH estratégico e da gestão de pessoas. Os processos operacionais a Employer faz para você!

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Agilidade, Flexibilidade e Melhoria nos Processos.

Mais de 70% dos clientes Employer indicam esses como os principais benefícios do BPO de folha de pagamento e ponto.

Nossos clientes contam com uma célula de atendimento dedicada para a sua empresa. O processo operacional é desenhado conforme as suas necessidades e executado por especialistas.

Empresas que​

Compare entre a operação interna ou terceirização no RH

Você no

A Terceirização Employer oferece total transparência no processamento da folha de pagamento e ponto, atendendo à complexidade das suas entregas com processo ágil, flexível e seguro. 

Continue com autonomia, acesso em tempo real às informações do RH e tenha tranquilidade para se concentrar no estratégico, promover aumento de produtividade e potencializar resultados.

BPO Folha de pagamento

RH mais estratégico​

Transferência de risco operacional
Elimina processos manuais
Suporte a Legislação Trabalhista
Célula de atendimento dedicado

BPO de RH

Processo mais flexível​

Preparado para qualquer volume
Equipe de especialistas
Processos organizados
Operação personalizada

BPO Benefícios

RH mais digital​

Tecnologia sempre atualizada
Controle da operação
Informações estratégicas online
Digitalização de processo do RH

Olha quem

Conheça algumas das empresas que terceirizaram a operação do RH e conseguiram focar no estratégico.

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BPO (Business Process Outsourcing) é a Terceirização de Processos de Negócios. Esses processos não estão no core de negócio da sua empresa, mas são fundamentais para o funcionamento dela. Ou seja, no BPO você contrata uma empresa especialista na atividade que deseja terceirizar e pode concentrar seus esforços em estratégicas de alto impacto.

Para que o BPO traga benefícios reais, é necessário estar atento à alguns pontos durante a contratação:

  • Verifique a experiência da empresa contratada, veja cases anteriores e clientes já atendidos;
  • Peça referências de clientes para contato;
  • Certifique-se de que a equipe que lhe irá atender é especialista na área de contratação;
  • O suporte jurídico é fundamental, pois a contratada deve estar atualizada na legislação da área de atuação.
  • Verifique se a empresa possui e domina as tecnologias necessárias para garantir a agilidade, segurança, automação de processos e suporte à gestão que sua empresa necessita.

É importante que você se sinta seguro com a equipe que fará atendimento, que tenha em mente quais flexibilizações de processos são necessárias para atender à sua realidade empresarial.

–  Mais de 35 anos de experiência em RH e processamento de folha em grandes volumes.

– Sistemas de Folha de pagamento e Ponto Eletrônico próprios.

– Sistemas desenvolvidos por quem entende e vivencia o RH.

– Economia de recursos materiais, financeiros e humanos.

– Comprometimento com resultados e qualidade.

– Maior agilidade nas decisões.

– Mais tempo e produtividade para sua empresa.

– Diminuição do esforço para dominar todas as áreas administrativas

O BPO da folha de pagamento consiste em contratar uma equipe de uma empresa terceirizada para cuidar de parte ou de toda a elaboração de sua folha de pagamento. Profissionais especializados e treinados realizam essa tarefa em menos tempo, com mais precisão e o resultado é de maior qualidade.

É a terceirização da área de Recursos Humanos de uma empresa, com o objetivo de concentrar o tempo da equipe da RH em tarefas mais estratégicas e que auxiliam no crescimento do negócio. Esse processo é um investimento em agilidade, tecnologia e é uma maneira de reduzir os custos da área.