Agência anuncia vagas de emprego para diversas áreas no Paraná e Santa Catarina

Oportunidades são direcionadas a candidatos residentes em Pato Branco e São Lourenço do Oeste; maiores de 18 anos e com disponibilidade para início imediato

A Employer Recursos Humanos anunciou a abertura de vagas de emprego para diversas áreas no Paraná e Santa Catarina. As oportunidades são para operador de produção JR, assistente de testes JR, auxiliar de logística, entre outras posições.

As vagas são direcionadas a candidatos maiores de 18 anos com disponibilidade para início imediato. Os requisitos variam de acordo com cada posição: para cargos como operador de produção JR, assistente de testes JR, assistente de almoxarifado JR e assistente de Logística JR, basta ter o ensino médio completo e residir em Pato Branco (PR).

Para a posição de auxiliar de logística, os candidatos devem ter mais de 18 anos, residir em São Lourenço do Oeste (SC) e disponibilidade para trabalhar em diferentes turnos, conforme especificado abaixo:

Turno 1: Segunda a sexta-feira, das 6h20 às 15h20, e sábado das 07h05 às 11h05.

Turno 2: Segunda a sexta-feira, das 15h00 às 23h45, e sábado das 10h45 às 14h45.

Turno 3: Domingo a quinta-feira, das 23h25 às 06h40, e sexta-feira das 23h25 às 07h25.

“Esta é uma excelente oportunidade para os residentes de Pato Branco, São Lourenço do Oeste e regiões próximas que procuram ingressar no mercado de trabalho ou expandir suas carreiras. Os interessados devem entrar em contato com a agência local para obter mais informações sobre as vagas disponíveis e os requisitos específicos de cada posição”, explica Carina Copelli, gerente da regional.

As inscrições devem ser feitas pelo WhatsApp (46) 3225 – 0944.

Como entrar em contato com a regional

A Employer Recursos Humanos em Pato Branco está localizada na Rua Pedro Ramires de Mello, 274 – sala 12 – Centro. Informações sobre os serviços prestados estão disponíveis no site https://employer.com.br/pato-branco/ ou podem ser obtidas pelo telefone (46) 3225 – 0944 .

Os profissionais em busca de oportunidade podem conferir as vagas disponíveis e cadastrar o currículo no Banco Nacional de Empregos, BNE – https://www.bne.com.br/employerpatobranco .

Direitos do Trabalhador Temporário

Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13o salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.

Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.

Sobre a Employer Recursos Humanos

Uma das maiores empresas de RH do país, a Employer é especialista em tecnologias para Recursos Humanos, com soluções web como folha de pagamento online, ponto eletrônico e sistema de holerite online. Com 40 filiais distribuídas estrategicamente pelo Brasil, a Employer tem em seu portfólio grandes e importantes companhias nacionais e internacionais, que buscam soluções eficientes, capazes de simplificar as rotinas do RH.