Canarana tem mais de 50 vagas de emprego abertas
Profissionais contratados devem iniciar atividades em junho
A cidade de Canarana, no Mato Grosso, tem mais de 50 vagas de trabalho abertas para diversas posições. Os candidatos devem iniciar as atividades em junho e precisam ter disponibilidade de horário para trabalhar em escalas, além de experiência prévia na função.
As vagas disponíveis são para assistente de balança, assistente de laboratório, auxiliar de armazém, auxiliar de limpeza, classificador e operador de empilhadeira. Os trabalhadores classificados irão receber salário de acordo com a função, transporte fretado, refeição no local e cesta física.
“O contrato temporário é uma ótima oportunidade para quem precisa entrar no mercado de trabalho, é uma porta de entrada para quem precisa ganhar um pouco mais de experiência. É flexível e tem total liberdade para boas novas oportunidades efetivamente“, explica Jô Santos, gerente regional da Employer Recursos Humanos, responsável pelo processo seletivo dos candidatos.
Como se candidatar
Os currículos devem ser enviados para o e-mail: querencia@employer.com.br, pelo WhatsApp (66) 99687-6772, presencialmente na Avenida Central, 1655 – sala 04 ou pelo site do BNE – http://webforms.bne.com.br/trabalhe-conosco/employerquerencia . Informações sobre os serviços prestados estão disponíveis no site https://employer.com.br/querencia/ .
Como entrar em contato com a regional
A Employer Recursos Humanos em Querência está localizada na Avenida Central, 1655 – 2° Andar – Sala 04 – Setor E – Querência/MT – 78643-000. Informações sobre os serviços prestados estão disponíveis no site https://employer.com.br/querencia/ ou podem ser obtidas pelo telefone (66) 9 9687 – 6772.
Os profissionais em busca de oportunidade podem conferir as vagas disponíveis e cadastrar o currículo no Banco Nacional de Empregos, BNE – http://webforms.bne.com.br/trabalhe-conosco/employerquerencia .
Direitos do Trabalhador Temporário
Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13° salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.
Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.
Sobre a Employer Recursos Humanos
Uma das maiores empresas de RH do país, a Employer é especialista em tecnologias para Recursos Humanos, com soluções web como folha de pagamento online, ponto eletrônico e sistema de holerite online. Com 40 filiais distribuídas estrategicamente pelo Brasil, a Employer tem em seu portfólio grandes e importantes companhias nacionais e internacionais, que buscam soluções eficientes, capazes de simplificar as rotinas do RH.
Ascom – Employer Recursos Humanos
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