Região de Joinville registra 23,5 mil empregos formais em outubro, segundo Caged
Joinville, Jaraguá do Sul e Araquari foram os municípios que mais contrataram no período
Os municípios da região norte-nordeste catarinense registraram 23.535 empregos formais no mês de outubro, de acordo com dados do novo Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados). O número representa um aumento de 0,07% em relação ao mês de setembro, quando foram registradas 23.351 vagas, com saldo líquido de 2.508 empregos com carteira assinada.
Em setembro, o número de demissões foi de 20.887, com saldo positivo de 2.464 empregos formais.
Os municípios que mais contrataram na região no mês de outubro foram Joinville, Jaraguá do Sul e Araquari com 12.600, 2.887 e 997 empregos, respectivamente. Juntos os três municípios representam 70% das admissões na região.
Segundo o estudo, 54,23% dos contratados no período eram homens, enquanto 45,77% eram mulheres. O estudo também aponta que 61,78% dos admitidos tinham o ensino médio completo.
Setores de serviços, indústrias e comércio foram os principais empregadores na região em setembro. Os municípios da região incluem: Araquari, Joinville, Balneário Barra do Sul, Barra Velha, Bela Vista do Toldo, Campo Alegre, Canoinhas, Corupá, Garuva, Guaramirim, Irineópolis, Itaiópolis, Itapoá, Jaraguá do Sul, Mafra, Major Vieira, Massaranduba, Monte Castelo, Papanduva, Porto União, Rio Negrinho, São Bento do Sul, São Francisco do Sul, São João do Itaperiú, Schroeder e Três Barras.
Trabalho Temporário
O Caged revelou que a região contratou 2.453 trabalhadores temporários em outubro, o que representa um aumento em relação ao mês de setembro, quando foram contratados 1.892 trabalhadores nessa modalidade. Orlando Leier, gerente regional da Employer Recursos Humanos em Joinville, explica que a demanda cresce no final do ano, principalmente, pelo aumento nas vendas e produções.
“Especialmente no varejo, as empresas registram um aumento significativo nas vendas nesse período, por causa do Natal e das festas de final de ano. Isso também leva a um aumento na produção e na contratação de mão de obra temporária para atender a essa sazonalidade”, diz. “Ainda, em algumas regiões do país, há mais contratação também devido ao período de safra. A contratação de trabalhadores temporários é uma solução eficaz para atender a essas demandas pontuais como o aumento da produção e da colheita”.
A previsão da Associação Brasileira do Trabalho Temporário (ASSERTTEM) é a criação de cerca de 470 mil vagas temporárias no 4º trimestre de 2023, um aumento de 5% em relação ao mesmo período do ano anterior. Segundo a associação, as contratações devem ser impulsionadas principalmente pelo setor industrial (55%), seguido pelos setores de serviços (30%) e comércio (15%).
Como entrar em contato com a regional
A Employer Recursos Humanos em Joinville está localizada na Entrada pela Rua Lages, 2° Piso, R. Blumenau, 649 – Centro, Joinville – SC, 89201-205. Informações sobre os serviços prestados estão disponíveis no site https://employer.com.br/joinville/ ou podem ser obtidas pelo telefone (47) 3433 – 9119 .
Os profissionais em busca de oportunidade podem conferir as vagas disponíveis e cadastrar o currículo no Banco Nacional de Empregos, BNE – https://www.bne.com.br/jobs/employer-joinville .
Direitos do Trabalhador Temporário
Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13º salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.
Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.
Sobre a Employer Recursos Humanos
Uma das maiores empresas de RH do país, a Employer que oferece serviços e tecnologia para Recursos Humanos possui mais de 35 filiais posicionadas estrategicamente no Brasil. A empresa atende algumas das maiores companhias do Brasil e do mundo, que buscam soluções eficientes e de alta tecnologia para o setor, com o objetivo de simplificar a rotina do RH.
Ascom – Employer Recursos Humanos
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