Grande São Paulo registra 390.391 admissões em abril, segundo Caged

Levantamento aponta 80.778 admissões na modalidade de trabalho temporário em todo o Brasil

A região da Grande São Paulo encerrou o mês de abril com 390.391 contratações, de acordo com dados do Novo Caged, divulgados na última quarta-feira (28) pelo Ministério do Trabalho. No total, foram registradas 359.818 demissões e saldo de 30.573 empregos.

Segundo o levantamento, entre os contratados, 52,61% eram homens e 47,39% mulheres. A maioria (66,92%) possuía ensino médio completo e 27,81% estavam na faixa etária entre 18 e 24 anos.

Entre os setores da economia, Comércio foi o que mais contratou, responsável por 34,092% das admissões em abril, seguido por Serviços (24,30%) e Indústria (20,59%).

Entre os municípios da região, os que registraram maior número de admissões foram São Paulo (246.946), Barueri (23.832) e Guarulhos (21.458). São Paulo (229.765), Barueri (21.515) e Guarulhos (18.253) foram as cidades que mais demitiram no período.

Dados nacionais

No cenário nacional, o Brasil criou 257.528 empregos com carteira assinada em abril, conforme os dados do Novo Caged. O resultado decorre de 2.282.187 admissões e 2.024.659 desligamentos no período.

O setor de Serviços foi o principal responsável pela geração de vagas formais, com saldo positivo de 136.109 postos. Dentro do segmento, as atividades de informação, comunicação, serviços financeiros, imobiliários, profissionais e administrativos responderam por 52.446 novos empregos.

Na sequência, o Comércio gerou 48.040 vagas, seguido pela Indústria (35.068), Construção Civil (34.295) e Agropecuária, que também registrou desempenho positivo, com 4.025 postos formais.

Trabalho temporário

Em abril, foram registradas 80.778 admissões na modalidade de trabalho temporário em todo o Brasil, frente a 79.741 demissões — o que resultou em saldo positivo de 1.037 empregos. O setor que mais contratou foi o de Serviços, responsável por esse mesmo volume de admissões e demissões, com saldo de 931 postos.

O subsetor com maior número de contratações foi o de informação, comunicação e atividades financeiras, imobiliárias, profissionais e administrativas, que somou 79.883 admissões, 79.467 desligamentos e saldo positivo de 859 empregos temporários.

No estado de São Paulo foram 61.630 contratações na modalidade, sendo 32.110 na região da capital

“O trabalho temporário cumpre um papel importante na dinâmica do mercado: garante agilidade para as empresas e amplia o acesso ao emprego formal em momentos decisivos da economia”, explica Francine Amadeu, gerente da Employer Recursos Humanos.

A previsão da ASSERTTEM (Associação Brasileira do Trabalho Temporário) é que cerca de 630 mil contratos temporários sejam firmados entre abril e junho de 2025, o que representa um crescimento de 5% em relação ao mesmo período de 2024.

Municípios da região

Os municípios da região são: Arujá, Barueri, Biritiba-Mirim, Caieiras, Cajamar, Carapicuíba, Cotia, Diadema, Embu, Embu-Guaçu, Ferraz de Vasconcelos, Francisco Morato, Franco da Rocha, Guararema, Guarulhos, Itapecerica da Serra, Itapevi, Itaquaquecetuba, Jandira, Juquitiba, Mairiporã, Mauá, Mogi das Cruzes, Osasco, Pirapora do Bom Jesus, Poá, Ribeirão Pires, Rio Grande da Serra, Salesópolis, Santa Isabel, Santana de Parnaíba, Santo André, São Bernardo do Campo, São Caetano do Sul, São Lourenço da Serra, São Paulo, Suzano, Taboão da Serra, Vargem Grande Paulista.

Direitos do Trabalhador Temporário

Na modalidade temporária, o trabalhador tem anotação em carteira e os direitos assegurados pela legislação 6.019/1974. Dentre os direitos, estão inclusos pagamento de horas extras, descanso semanal remunerado, 13° salário e férias proporcionais ao período trabalhado. Ele recebe 8% dos seus proventos a título de FGTS e o período como temporário conta como contribuição para a aposentadoria.

Vale ressaltar que na legislação, o trabalhador temporário pode ser contratado por até 180 dias, com a possibilidade de prorrogação por mais até 90 dias. A efetivação pode acontecer a qualquer momento desse período. Junto à Previdência, o trabalhador temporário também tem todos os direitos garantidos, desde que se respeite a carência mínima exigida para o pagamento dos benefícios.

Como entrar em contato com a regional

A Employer Recursos Humanos em São Paulo está localizada à R. Padre João Manuel, 165. Informações sobre os serviços prestados estão disponíveis no site www.employer.com.br/sao-paulo/ ou podem ser obtidas pelo telefone e WhatsApp (11) 3065 – 8800.

Os profissionais em busca de oportunidade podem conferir as vagas disponíveis e cadastrar o currículo no Banco Nacional de Empregos, BNE – www.bne.com.br/employersaopaulo

Sobre a Employer Recursos Humanos

Uma das maiores empresas de RH do país, a Employer é especialista em tecnologias para Recursos Humanos, com soluções web como folha de pagamento online, ponto eletrônico e sistema de holerite online. Com mais de 40 filiais distribuídas estrategicamente pelo Brasil, a Employer tem em seu portfólio grandes e importantes companhias nacionais e internacionais, que buscam soluções eficientes, capazes de simplificar as rotinas do RH.